Médiateur professionnel et professionnalisation
Intéressant le Forum ouvert organisé à Paris jeudi et vendredi dernier. Parmi les participants, nous étions sept sur plus de cent participants. Officiellement,...
France Télécom s’ouvrirait à la médiation professionnelle ?
Dans son rapport présenté en début semaine sur la situation à France Telecom, Technologia a fait sensation en préconisant la mise en place d’un...
Pourquoi promouvoir une « médiation » sous tutelle ?
Comme nous avons pu le constater, le site des avocats Belges utilise un leurre syllogistique pour distiller l'idée qu'il existerait une "médiation officielle" en Belgique. En...
Penser médiation, penser opportunité de résolution des conflits
Il y a 8 ans, seule la CPMN osait imposer dans le débat la médiation préalable obligatoire, aujourd'hui, après plusieurs textes de loi convergents,...
ANDRH et médiation professionnelle : un partenariat pour la qualité relationnelle
Cette année, la CPMN était présente à L'Université de L'ANDRH. Cet évènement de la vie des organisations est source d'information et de prospective, pionnier en matière d'évolution...
Le paradoxe du rétroviseur : la relation du Droit et de...
Accompagnement des avocats dans l’appropriation de l’ingénierie relationnelle appliquée en Médiation Professionnelle
La question se pose parfois de savoir comment accompagner des professionnels exerçant des...
Les médiateurs professionnels à l’Etoile du Sud, à Grand Bassam
Cette rencontre devait avoir lieu. L'an dernier, en juin 2016, lors du colloque organisé par la CACI en Côte d'Ivoire, nous étions venus à l'Etoile du...
Du conflit à la qualité relationnelle : l’étude SIC®
Cette étude permet de répondre à de nombreuses questions sur la communication interpersonnelle et le fonctionnement relationnel. Elle aboutit à plusieurs démonstrations, notamment des écarts qui existent entre nos intentions et nos actions, les raisons des différences de perceptions et des idées que l'on retire de la réalité.
L'étude SIC® est naturellement devenue un outil indissociable de la formation des médiateurs professionnels. Et elle présente de nombreux intérêts pour tous les professionnels de la relation entre adultes : formateurs, consultants, conseils, coachs, animateurs, cadres, recruteurs...