Clause de sauvegarde de la liberté contractuelle : de plus en...
La clause de sauvegarde de la liberté contractuelle ou clause de médiation se démocratise à vitesse grand V. En deux semaines deux entreprises m'ont...
Risques psychosociaux et médiation professionnelle
Lors du rendez-vous de Préventica, à Bordeaux, le 2 février, plusieurs médiateurs professionnels ont présenté l'intérêt de recourir à la médiation lorsque les personnes...
Matinales de la médiation professionnelle à Toulouse
Qualité de vie au travail : la médiation professionnelle, un outil de réussite incontournable
En tant que membres du CHSCT, Responsables RH, Dirigeants d’entreprises, Salariés,...
Un conflit qui donne à réfléchir : la SNCM
Dans quelques semaines pourrait revenir dans l’actualité le résultat annoncé du traitement de la situation de la SNCM. Pour mémoire, la grève de juillet...
Meilleurs voeux 2012
L'année 2011 a été une période de construction pour la médiation professionnelle. La posture de l'EPMN (le centre de formation continue) et de la CPMN...
La politique de la médiation
Ça fait longtemps que je remets cet article. Des années, dis-je. C'est donc mon article d'été. Il ne fait pas très beau ce mois...
La qualité relationnelle comme antidote aux risques psychosociaux
L'intervention professionnelle sur les risques psychosociaux fait l'objet d'une conférence le 22 janvier à partir de 18h, à Bordeaux.
La souffrance au travail provoquée par...
IDEM 17 – Communauté de commune : un conflit résolu
IDEM17, entreprise qui œuvre pour la réinsertion des travailleurs handicapés, était en conflit depuis 2007 avec la Communauté de Commune de la Région de...




![Livre [nouveauté] : Médiations en milieux hostiles](https://www.officieldelamediation.fr/wp-content/uploads/2023/10/Médiations-en-milieux-hostiles-218x150.png)





























